若已決定了有新的發展，離開時就要撰寫一封正式而又具禮儀的辭職信，一起來參考以下中英文辭職信範本，避開地雷與舊東主「好來好去」。 接下來，感謝你現在的僱主提供的任職機會或上司一直以來的支持，也可補述自己在工作中喜歡或學到的一些重要事情。 不論公司待你如何，都要記得表達感謝之情，並主動提及願意盡全力處理好交接的工作，避免因自身離職而為公司帶來困擾。 resign letter信封 即使你可能已經與上司告知有關離職的原因，但建議還是在信中再次提及。 不論真實的離職原因為何，選擇「個人生涯規劃」、「想嘗試不同領域」或「職涯規劃」等官方說法準沒錯。
- 因此，在這次的離職階段，我決定來點不一樣的做法，我將副本CC對象的決定權交給直屬主管來決定。
- 在積極尋找下一份工作機會的同時，我也開始準備起這封英文離職信(Resignation Letter)。
- 雖然法律沒有明文規定，但基於職場倫理，妥善安排工作交接是非常基本的動作。
- 提出辭職時切忌一言不發就丟下辭職信，應簡單說明辭職意願，希望與公司相談交接的安排，保持笑容及禮貌，絕對不應表達不滿。
- 無論你打算用英文還是中文撰寫辭職信，撰寫前最好先清楚瞭解格式，以免寫錯而失禮人前。
也可藉此機會，口頭和主管、公司表達感謝，讓自己留下好的印象。 現在，如果你已決定辭去工作，就是時候準備一封辭職信了。 注意，離職信是一份正式文件去通知公司及上司你的離職決定及安排。 因此，請以合適渠道通知你的上司及人事部，如電郵，信件清楚記錄離職安排及通知以保障自己。 辭職信可簡單感謝公司、同事，以及願意配合公司一切的交接安排，令辭職信看來更具親和力。 如果需要取得工作證明書，亦需於信件中列明，最後加上對其他同事的祝福，保持禮貌。
resign letter信封: 職場新常態
建議打印出實體信件，比起 Email 更具法律效力而更顯誠意，避免因收件的誤會而對最後工作日產生不必要的枝節。 切忌使用網絡社交軟件例如 WhatsApp 遞辭職信，顯得兒戲而不尊重。 實體信件需使用純白的普通信封，千萬不要使用公司信封，同樣是對公司的尊重。 如果有直屬上司，可填寫直屬上司的名字，如果直接交給人事部或老闆，則需填寫老闆的名字，同時需列出公司名稱、工作部門及對方的職銜。 resign letter信封2025 resign letter信封 一年容易又到年尾，打工仔們也在想來年的事業方向嗎？ 想留在現時的公司繼續打拼，還是想換個新環境，到其他公司探索新的前景？
- 我是覺得人生苦短，只要訂的目標合理，就不會想要有分秒的浪費，也不希望機會稍縱即逝，更不認為職(生)涯能有多少的時間可以消磨。
- 任職期間，我除了努力累積與爭取更多的實務經驗以外，也不時有向上面表達出轉任的想法與期待。
- 如果想要求升職加薪，早於仍然在職的時候提出，不要把這些要求作為留任的談判籌碼。
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- 考量個人職涯規劃，11 月將重返學生身份進修，經過審慎評估，決定向公司辭去目前的職務，於2021年10月31日正式離職，並依年資在20日前向您預告。
- 每個人在決定離職後，腦中勢必都會出現類似的疑問：該什麼時候提離職？
- 如果跟上司關係良好，辭職面談時他也對你表示祝福時，不妨順道要求他為你撰寫reference letter，並在last day 前3天再提提他，盡量在離職前拿到手。
- 基於尊重，離職的決定除了要讓直屬主管第一個知道以外，離職信的收件對象也會是自己的「直屬主管」，至於副本要CC給誰，我認為可以視情況而定。
且離職信上面務必要清楚列出「離職日期」，且發信時間需符合勞基法的最低標準。 留有信件存證，同時也是為了保護自己，以免後續產生爭議。 至於副本是否應放上更上級的主管、或是老闆，應當視每間公司當時的狀況，以及公司文化而定。 我衷心感謝公司給予這個機會，讓我在過去的[工作時間]裡在這個職位上效力。
resign letter信封: 遞交辭職信時要說甚麼？
盡量避免提到薪金太低、沒有晉升機會等原因，保持禮貌的語氣，留個好印象。 resign letter信封2025 辭職信必須撰寫得完整而正式，開首要註明你的姓名及用意；內文則說明你正式離開的日期、為什麼要離開及是否有考慮過其他可能性；尾聲要表示對老闆及同事的感謝之情。 此外，如果在工作期間遭受過不公平待遇，則不必在辭職信中置入任何文字；最後別忘了寫上姓名！ 這樣一封完整的辭職信才能確保你離開公司時，保留一份正面的職場形象。
離職時不只對直屬主管有影響，對整個部門的士氣也會有所擾動。 因此大家再提離職時，務必預留充足的時間交接，且讓團隊有充分的時間準備，也請好好的撰寫一封體面的離職信，禮貌的告知、誠摯的感謝、好好說再見。 在寫辭職信時，一定要按照標準的寫信格式如列明日期，實體信會寫上公司地址等。
resign letter信封: 職場女王N
提出辭職時切忌一言不發就丟下辭職信，應簡單說明辭職意願，希望與公司相談交接的安排，保持笑容及禮貌，絕對不應表達不滿。 resign letter信封2025 本人希望離職時不會造成任何的不便，將會在餘下的工作日子協助安排工作順利交接。 resign letter信封 過程中，我們分享了許多有關彼此在職涯與人生的觀點及看法，我想這也算是意料之外的插曲。 在決定提出離職信的當天，我先與直屬主管口頭預告了離職，也因此幾乎聊了整整一個下午，直到下班前我才寄出這封離職信。 為尊重部門上司，最好與上司直接溝通，不宜繞過上司將辭職信交給人事部，否則會令直屬上司感到不尊重。
而後，我便正式向直屬主管預告了離職，並在當日下班前寄出這封辭呈。 以下，我會以最近寄出的英文離職信為例，分享自己撰寫的架構與方式，以及我將這封離職信寄給了誰，又是否需要寄給HR？ 在積極尋找下一份工作機會的同時，我也開始準備起這封英文離職信(Resignation Letter)。 依稀還記得上一次離職的時候，也是為了尋求更好的職涯發展，做自己真正想投入的工作領域，而這一次我仍拾起同樣的心情，提前準備好要寄給公司的電子辭呈。
resign letter信封: 英文範本
中文版本撰寫全名後需加上「謹啟」，英文版本則需於英文全名前加上 Yours Sincerely ，可令信件更得體而正式。 緊記必須填寫遞交日期，此為具法律效力的憑據，亦會影響你最後工作日的安排，如果未有填寫，最後工作日與新工作的上班日有所衝突，就會引起不必要的尷尬。 求職信重要就人人皆知，但辭職信的重要性也不容忽視！ 總而言之，辭職也要顧及體面，要處理得得體合宜，給僱主留下一個好印象。 resign letter信封 有些人會在遞交辭職信的同時要脅公司給予升職或加薪，例如要比新公司的待遇更好，以換取自己繼續留任。
resign letter信封: 職場英語教室．Zephyr Yeung商業英語｜銷售必學！次貨、性價比英文是甚麼？學識27個英文詞彙，成功開單！
如果你想，辭職信中是可以交代自己離開公司的原因；但正如前面所說，離職原因基本上一句「Due resign letter信封2025 to personal matters」已足夠，而毋須多加解釋。 同為打工仔，上司或HR大概會知道離職原因多半為更高人工、更好發展——換句話說就是目前人工低過預期、工作沒有前途等等。 不過，為了好來好去，話也不用說得太白，也不宜在辭職信中流露太多負面情緒，讓上司或HR知道太真實的想法而傷了和氣。
resign letter信封: 一封體面的離職信，讓你和公司好好說再見 [內含離職信 範例]
簡潔地交代辭職的緣由，及列明你離職前的職位，離職的生效日期即是你不用開始上班的第一天。 時間拉回到一年多以前，在我面試現職CTA的職務時，我就與面試主管提到一年後希望能夠在公司內部轉任為CRA，而當時接收到的訊息是會給予這樣的機會。 任職期間，我除了努力累積與爭取更多的實務經驗以外，也不時有向上面表達出轉任的想法與期待。 切記，未來我們還是會有可能遇到需要現在上司做reference check的情況，把這些細節都做好，相信會為你留下好的印象。 有人說，副本要CC給更上級的主管知道比較保險，也有人說按正常離職程序也需要CC給HR知道才能順利辦理離職手續。
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有時候公司考慮到該同事正在跟進重要的任務，權宜之下也會答應條件，可是此後對該同事的印象和信任必然會蕩然無存；同時，新公司也會覺得接受了offer又取消的人很不負責任。 如果想要求升職加薪，早於仍然在職的時候提出，不要把這些要求作為留任的談判籌碼。 resign letter信封2025 無論如何，遞辭職信就是下定決心要離別，別拖泥帶水，上演說好了要走但又可以留的婆媽戲碼。 在這裡，我們姑且不再談老掉牙的離職預告期，但如果你有想再深入瞭解的話，可以參考之前這篇《【辭職信示例】該是離職的時候了，如何寫封正式電子辭呈？》的手札內容。 千萬不要認為，離職等於跟公司完整切割，所以可以毫無顧忌地把多年來對公司的不滿和委屈，都洋洋灑灑地列在離職信中，說個痛快。
resign letter信封: 撰寫辭職信禁忌
在[公司]工作期間，我學到了很多東西，在專業技能和工作經驗上亦有所精進。 resign letter信封 在接下來的[幾周的過渡期]，我將盡我所能做好工作交接，將我的職責及項目移交給同事們或繼任者。 resign letter信封2025 《經濟通》所刊的署名及／或不署名文章，相關內容屬作者個人意見，並不代表《經濟通》立場，《經濟通》所扮演的角色是提供一個自由言論平臺。
resign letter信封: Part3 交接事宜
其實，當你拿出白信封時，上司早已洞悉你的潛臺詞，不過還是要準備有禮貌的開場白。 然而沒任何預兆，直接拿白信封去找上司，殺他一個措手不及，也非禮貌之舉。 最理想的方法是，先跟上司約好面談時間，如「我想搵你傾少少嘢，你今日或聽日方便嗎？」讓上司有個心理準備，才待面談時直接入正題交代「我想辭職」和辭職理由。 一般而言，打工仔如要辭職都需要一個月通知期，更甚者要兩或三個月。