明新科技大學於工專時期校徽以齒輪為主體,象徵隨時代巨輪之推進;而齒輪環邊以紅字「明」、「新」兩字,齒輪口以「專」之字樣;現行校徽將原本象徵工專時期之「專」字更換為以臺灣為世界中心並橫跨世界各地之地球儀,符合該校以「深耕在地、放眼國際」之願景目標。 2021年,整合原隸工學院之電機工程系、電子工程系、化學工程與材料科技系、光電工程系,成立半導體學院。 「我會羨慕別人擁有的技術與才華,覺得『我都沒有』;但後來發現其實我是可以擁有的,只是我沒有去做而已。」一直以來有些膽怯的鴻煒,在明新科大時尚系老師的引領下,更精進美髮的實務能力,將學習的觸角延伸至彩妝、美容、造型設計等多元領域,也跨域參與其他競賽。 隨著經驗的累積,自然長出了自信,從當年那個曾想逃離美髮產業的小學徒,華麗變身為校內時尚館的全能店長,而其中的訣竅就在於——珍惜眼前的每個挑戰。 因缺乏自信,本想逃避、拒絕,但在恩師的開導與鼓勵之下,接受了這份工作,也因為恩師的影響與教育,重新認識自己不一樣的一面,開啟了成為教育者的念頭。 採計項目 加權倍率 國文 ×2 英文 ×1.5 數學 ×1.5 專業科目(一) ×3 專業科目(二) ×3 ※詳細成績計算方式及報名應繳交資料請詳閱招生簡章,若有異動,概以招生委員會公告為準。
本校培養學生主動學習態度,課程規劃打破院系限制,建構跨領域創新課程,跟著產業趨勢變化學習,培養出能為企業所用的專業。 建構多元教學活動與環境,讓學生參與社團、競賽、創客活動,也從社會服務、業界實習、產學研發、證照取得,多樣化的教學與社團活動,豐富學生的課餘生活,由「學中玩、玩中做、做中學」培養學生創新思考、適性參與、解決問題,實務應用的能力,翻轉學習成為創新、創意、創業的未來人才。 「品牌創價學程三年產學合作計畫」是The One在產學界為創意生活產業投入的第一步,未來預計還要與明新科技大學合辦年度服務產業相關議題的論壇與創意產業在職EMBA班,讓員工與各行各業對於創意產業有興趣的人一起共襄盛舉,打造臺灣更好的品牌之路。 「品牌創價學程」的課程概念包含「品牌美學DNA」與「服務美學The 明新科技大學 Sense」為兩大目標,以品牌與企業文化、美學體驗、管家的款待美學、茶藝、花道與人文、感動服務學為課程主軸,讓學生們在實務練習中,學習如何在建構、發展、傳遞品牌精神與價值。
明新科技大學: 什麼是「品牌創價」學程?
新竹縣政府衛生局殷東成局長受邀出席簽約儀式,期盼明新科大與東元醫院透過雙方學術及專業領域的產學交流合作,培育出更優質的專業人才,持續提升醫療的專業服務與品質貢獻更多心力。 主旨:誠摯邀請工程專業領域的大學及高中職教師,報名參加明新科技大學111學年度教師產業研習「半導體封裝製程與設備實務培訓營」培訓課程,活動資訊詳如說明,請周知所屬單位查照。 2011年明新科技大學山嵐社會服務隊於元月,在苗栗縣泰安鄉清安國小舉辦「星空閃爍‧新希望」天文知識營。 目的為教導小學生對星空的知識,也從中學習此活動最終要傳達「珍惜當下所擁有」之理念。
- 招生對象主要針對服務產業學院(休閒事業管理系、旅館管理與廚藝創意系)、人文與設計學院(應用外語系)、管理學院(行銷與流通管理系、企業管理系)的大四同學。
- 隨著經驗的累積,自然長出了自信,從當年那個曾想逃離美髮產業的小學徒,華麗變身為校內時尚館的全能店長,而其中的訣竅就在於——珍惜眼前的每個挑戰。
- 而在The One南園人文客棧擔任二當家的人文管家廖於珺,也是8年前明新科技大學畢業的學姊;她笑著表示,雖然當初她是自己應徵進來,但是在這8年的磨練中,她不僅歷練了各個單位的挑戰,參與了數次品牌重建、深化的過程,不到三十歲的她對於如何創造品牌價值有自己一套的想法。
- 與會的明新科大彭政雄副校長說明,明新是新竹縣內規模最大的大學,秉持「務實學習、學以致用」的觀念,在校外實習上雙方已有多年的合作經驗,如東元醫院資訊組洪秉坤軟體工程師即畢業自資管系,透過資管系與東元資訊部門攜手推動校外實習方案,畢業後被留用至今,任職期間專業盡責,倍受醫院讚許。
- 而前文提及的兩位傑出的「明新科技大學」校友,也為學弟妹開闢了前往「The One南園人文客棧」服務的康莊大路。
簽約儀式由東元醫院黃忠山院長與明新科大彭政雄副校長代表簽訂,東元醫院三位副院長及院內護理、行政、醫事、急救醫學教育中心等科別主管也出席與會。 黃忠山院長表示東元醫院已成立專案小組,並著手討論與規劃東元醫院與明新科大的合作項目,雙方具備充分合作共識,雙方簽署合作意向書,定能經由強大合作成為大新竹地區的合作標竿。 明新科技大學 為奠定學生的實務能力,明新科大時尚系積極輔導學生考取證照,開設包含美容乙級證照、美容芳療師證照、女子美髮乙級證照、男子理髮乙級證照、專業新娘祕書、國際芳療師等證照班;合作的實習企業有寶雅、雅詩蘭黛、希思黎、百媛生醫、鈺彩企業⋯⋯,每年固定舉辦「瘋時尚設計競賽」,也另外率領學生出國參與國際級的時尚競賽。
明新科技大學: 明新科技大學
彭政雄也說明,運動選手經長年練習及徵戰,傷痛難免,感謝新竹國泰醫院費心照顧明新的孩子,讓他們可以繼續奮戰為校爭光。 新竹國泰醫院醫師近幾年均到校開設身心健康的課程及講座,透過醫師專業講解帶給學生正確的醫療資訊,以建立正確的醫療常識,透過講座讓學校教職員更能注重自身身體健康。 新竹國泰醫院由院長曾英智親自出席,率領院內疼痛暨運動醫學及復健科、護理、行政、醫事等主管與會。 曾英智表示,新竹國泰醫院成立「疼痛暨運動醫學中心」,成立後即積極照顧明新科大運動代表隊同學,校內多位優秀選手均接受主任尤俊衛醫師專業治療,快速歸隊,以健康的身體繼續在運動場上奔馳。 尤醫師曾在明新運動事業管理系授課也是管理研究所畢業校友,學校多位師生均受其治療照顧恢復健康。
而前文提及的兩位傑出的「明新科技大學」校友,也為學弟妹開闢了前往「The One南園人文客棧」服務的康莊大路。 10年來,共有8位休閒系同學至「The One南園人文客棧」就業或實習,留職率比率甚高,去年有2位實習同學,今年有3位實習生選擇延續半年實習至1年。 廖於珺表示,當初雖是走「自己應徵」的路,但經過歷年的磨練後,參與數次品牌重建、深化,讓不到三十歲的她對於創造品牌價值擁有更多想法,也期待有更多的學弟妹能透過母校與公司的合作、投入創意生活產業。 事實上,去年招募的2名實習生在其帶領下,目前已可獨當一面做園林導覽,頗具大將之風和旅客互動,並在畢業後轉為「The One」的正職員工。 「The One南園人文客棧」位於新埔九芎湖,與「明新科技大學」有地緣之便,明新休閒系洪毓美主任表示,The One南園與休閒系一直有很深的淵源,10年前本系畢業生黎玉娟是第一個到The One南園就業的系友,從基層做起,表現優異,近期將晉升為The One南園院落主理人。 而在The One南園人文客棧擔任二當家的人文管家廖於珺,也是6年前明新科技大學畢業生。
明新科技大學: 招生重要日程表
與會的明新科大彭政雄副校長說明,明新是新竹縣內規模最大的大學,秉持「務實學習、學以致用」的觀念,在校外實習上雙方已有多年的合作經驗,如東元醫院資訊組洪秉坤軟體工程師即畢業自資管系,透過資管系與東元資訊部門攜手推動校外實習方案,畢業後被留用至今,任職期間專業盡責,倍受醫院讚許。 與東元醫院合作,除了提供學生優質的實習環境外,雙方將再加強包括人員進修、學術交流、產學研究、業師教學、學分班課程、優先就業、健康檢查、醫療專車以及特約醫院等方面的實質合作,共同努力培育學生成為院方未來員工及提供院內醫療人員更為方便和優質的在職進修管道,達成明新、東元、學生三贏的目標。 明新科技大學 明新科技大學 簽約儀式由東元醫院院長黃忠山與明新科大副校長彭政雄代表簽訂,彭政雄表示,雙方已有多年的合作經驗,如東元醫院資訊組洪秉坤軟體工程師即畢業自資管系,透過資管系與東元資訊部門攜手推動校外實習方案,畢業後被留用至今,任職期間專業盡責,倍受醫院讚許。
明新科技大學: 教育廣播電臺
明新科技大學日前與東元醫療社團法人東元綜合醫院展開全面且深入的合作模式,期盼透過雙方之力量,建立更緊密互助互利的合作機制,為雙方紮下良好的合作種子,逐步落實各項學生實習及產學合作計畫,進行產學合作與在地培育人才,提供在地關懷、就近服務的高品質醫療服務。 明新科技大學繼與國泰醫院合作運動醫療照護後,再次與東元醫院簽署合作意向書,雙方將展開全面且深入的合作模式,建立緊密互助互利的合作機制,逐步落實各項學生實習及產學合作計畫,進行產學合作與在地培育人才,提供在地關懷、就近服務的高品質醫療服務。 「品牌創價學程」預計授予計24學分,包含大四一年18個實習學分、6個自主學習學分,畢業後立即進入2年正職培訓,全學程實習加就業共3年,學生畢業兩年即累積三年年資,實習期間比照正職員工各項進修、體驗學習等福利,實習與正職薪資水準均較同業優渥。 招生對象主要針對服務產業學院(休閒事業管理系、旅館管理與廚藝創意系)、人文與設計學院(應用外語系)、管理學院(行銷與流通管理系、企業管理系)的大四同學。 明新科技大學與東元醫院展開全面且深入合作模式,9日校院雙方簽署合作意向書,期盼透過雙方力量,建立更緊密互助互利的合作機制,為雙方紮下良好的合作種子,逐步落實各項學生實習及產學合作計畫,進行產學合作與在地培育人才,提供在地關懷、就近服務的高品質醫療服務。 明新科技大學 該校與陸軍第六軍團於2014年2月簽訂策略聯盟交流計劃,並與當地陸軍裝甲兵學校進行合作,以培養官兵之第二專長學習目的;該校提供平日夜間與假日規劃「大學部四技進修部」、「研究所在職專班」與「推廣教育學分班」等學程,針對陸軍官兵在職進修、志願士兵招募、學術交流、技術研發,以及就業輔導密切合作。
明新科技大學: 技術學院時期
郵寄至「30401新竹縣新豐鄉新興路一號明新科技大學人資處收」, 信封請註明應徵【新竹縣托育資源中心】托育人員。 劉語晴明新科大幼保系AKB48 Team TP隊長、Unit Bellflower組長。 課程概念包含「品牌美學DNA」與「服務美學The Sense」為兩大目標,以品牌與企業文化、美學體驗、管家的款待美學、茶藝、花道與人文、感動服務學為課程主軸,讓學生們在實務練習中,學習如何在建構、發展、傳遞品牌精神與價值。 簽約儀式由東元醫院院長黃忠山與明新科大副校長彭政雄代表簽訂,東元醫院三位副院長及院內護理、行政、醫事、急救醫學教育中心等科別主管也出席與會。 黃忠山表示,東元醫院已成立專案小組,並著手討論與規劃東元醫院與明新科大的合作項目,雙方具備充分合作共識,雙方簽署合作意向書,定能經由強大合作成為大新竹地區的合作標竿。
明新科技大學: 運動醫學在地優化 明新科大與新竹國泰醫院產學結盟
、健康檢查、醫療專車以及特約醫院等方面的實質合作,共同努力培育學生成為院方未來員工及提供院內醫療人員更為方便和優質的在職進修管道,達成明新、東元、學生三贏的目標。 劉邦初表示,創自己的價,也創產業的價,纔是The One想要與學校合作最大的初衷。 The One的人才培育一向秉持老中青不同世代的融合,不僅有70多歲的人文管家,如今更要往下培養青年種子,讓The One在創意生活產業領域上的品牌精神,能透過傳承的方式,一棒一棒接力下去。 明新科技大學2025 明新科大是歷史悠久,辦學績效卓著的技職院校,屢獲企業最愛科技大學前三名。
明新科技大學: 個人工具
此外,The One以款待服務為基底,不斷地推疊、啟發員工在生活對文化的探索與創新。 劉邦初認為,在這美學焦慮的時代,如何找到品味生活美感的人才是各大產業目前最匱乏的。 因此為了讓瞭解光與影的變化,會請月津港策展人陳禹霖來跟員工分享;請臺灣好基金會執行長李應平分享池上四季藝術節的成功之處與文化內涵;或是請臺灣首席品水師夏豪鈞來教大家如何品出水的千百種滋味,在沉浸式的學習環境中接收生活上的提案與豐富靈感。 關於四年課程的規劃,大一的課程為基礎的理論知識,如皮膚生理學、美容營養學、化妝品科技概論、飾品製作等等;大二以美業的專業技能實作為主,課程有護膚實作、美甲實作、妝品調製與實驗、品牌行銷企劃⋯⋯;大三為進階的技術課程,如婚禮顧問與企劃、特效化妝、創意美甲設計、整體造型設計等課程,同時在校內的時尚館學習職場實務,大四則為全學年的校外實習。 明新科技大學WIFI無線網路涵蓋範圍管理學院大樓、教職員宿舍區、電算中心、明明樓、鴻超樓、 中正堂、圖書館、藝文中心、宗山樓、明光樓、明學樓、 明善樓、立緒樓 、保齡球館、操場及籃球場及室外等地區;涵蓋率達95% ,方便來提供學生使用筆電、智慧型手機及平板查詢網路資訊。
明新科技大學: 網站導覽
明新科技大學與新竹國泰綜合醫院於1月9日簽署合作意向書,雙方除攜手照顧選手健康及醫療照護外,後續也將陸續進行學術研究、人才培育等合作計畫。 新竹國泰醫院成立「疼痛暨運動醫學中心」,特別為明新科大開設預約專線,為選手提供專業諮詢及治療復健,期盼展現最佳實力,以延續選手運動生涯。 本校創立於民國55年以工專立案,91年8月奉教育部覈准優先升格為「明新科技大學」,現設「半導體」、「工程」、「管理」、「服務產業」與「人文與設計」五個學院,涵括10個研究所、20個系。
明新科技大學: 學生社團與組織
由ClassBase根據Alexa、 Bing及Google等搜尋引擎以大學網頁之統合計算,針對該校網頁於全球被點閱普遍性和廣度性內容做出的整體指標,但並非代表該校學術聲譽之重要意義性;明新科技大學校網於全球網路點閱重要性排名世界第3966名,亞洲區第1269名,全國第68名。 「The One」以款待服務為基底,不斷地推疊、啟發員工在生活對文化的探索與創新。 明新科技大學2025 因此公司邀請月津港策展人陳禹霖,跟員工分享光與影的變化;請臺灣好基金會執行長李應平分享池上四季藝術節的成功之處與文化內涵;或請臺灣首席品水師夏豪鈞來教大家如何品出水的千百種滋味,在沉浸式的學習環境中接收生活上的提案與豐富靈感。 代表簽約的明新科大副校長彭政雄表示,校內運動風氣興盛,各代表隊表現極佳,111學年由總教練許聖傑領軍成立公開組棒球隊,在大專公開二級棒球聯賽,首度參賽即以3勝1負的分組第二優異成績晉級複賽備受關注,一般組棒球隊去年拿下全國大專聯賽亞軍,羽球、熱舞、保齡球、健美也分別在大專盃賽拿下多項冠軍。